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1、設計任務派下來，沒人主動接，都在推。
2、上班摸魚常態化，下班準點走人。
3、周末找不到人，電話不接，消息不回，除非大領導來電。
4、項目質量越來越差，圖紙錯漏百出，施工方，設計院互相甩鍋。
現在設計院的狀態就是： 員工躺平，領導裝瞎，項目糊弄。
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去年裁員潮后，設計院人少了，但活沒少。
剩下的人要么心累，要么無所謂，工作氛圍越來越差。
任務派下來，沒人主動接，都在推。
A說手上有項目，B說身體不舒服，C干脆裝沒看見。
最后要么硬塞給新人，要么拖到領導發火才有人動。
上班時間摸魚常態化，還有不少玩消失的。電腦屏幕要么是CAD界面，要么是Excel表格，實際都在刷手機。去廁所一蹲半小時，茶水間一待二十分鐘，都是常規操作。
以前還有人加班，現在一到五點半，好幾個人立刻彈射起飛，稀稀拉拉幾個老員工也意思意思，六點半前關機走人。
周末更別想找人，電話不接，消息不回，除非中層以上的大領導來電。不過院里基本也知道大家沒干勁，沒特殊情況不會周末來煩人了。
項目質量越來越差。圖紙錯漏百出，施工方，設計院互相甩鍋。改圖拖拖拉拉，甲方催急了才應付兩下。反正行業不景氣，混一天算一天。
現在設計院的狀態就是，員工躺平，領導裝瞎，項目糊弄。有人說這是行業寒冬，熬過去就好了，也有人覺得設計院遲早被淘汰，不如早點轉行。
但大多數人還是繼續混著，畢竟出去也不一定有更好的選擇。
工資發得晚，年終獎取消，誰還拼命？
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